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1. 경력기술서 작성방법
- 최근 경력 - 지원 직무에 맞게 먼저 제출
- 직무와 무관한 경험에 대해서는 과감하게 삭제
- 역할에 do list 작성하지 말자 (누구나 할 수 있는 업무는 성과가 아님)
- 개조식(3C4P) / 핵심만(숫자중심, 액션중심, 전략과 아이디어중심) / 깔끔하게 !
2. 경력기술서의 내용
- 기간 : 프로젝트로 설명하자 (결과와 데드라인이 명확함 / 성과를 기준으로 앞뒤 6개월 ~ 1년)
- 성과 (무조건 1줄) : How + Result (=> KPI - Key Performance Indicator의 약자로, 핵심성과지표 또는 성과지표 )
- 역할 (5줄 이내 - KPI 로 해석할 수 있는 역할이 들어가야함! / how 의 디테일이 역할임)
- 문제해결 관점에서 나의 역할
ex) chatGpt 에게 질문(안드로이드 어플 개발하는데, 어떤 문제해결을 하는 것이 좋을지 KPI 와 연결해서 표로 만들어줘) - 생산성을 높인 관점에서 나의 역할
- 의사소통을 잘하기 위한 나의 역할
- 문제해결 관점에서 나의 역할
- 기술
- 도구 or 툴
ex) 해당 기술에 생산성을 높이기 위한 도구와 소프트웨어 추천해줘. - 법적인 요소 or 프로세스의 이해
- 도구 or 툴
더보기
만약 위 경력기술서를 완성했더니 별로 한게 없는 것 같다면, 아래와 같이 챗지피티에게 물어보자.
" 안드로이드 개발자 2년차 근무중인데, 어떤 KPI 가 경력에 도움이 될지 예시와 함께 표로 만들어줘. "
거꾸로 만들어가보자.
참고
- 퇴사한 이형 - 경력기술서 작성법 총정리
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